【网观地方】以人才创新创业助力乡村振兴发展

乡村振兴是一场久久为功的发展战略，更是以推动农业、农村、农民实现创新发展和变革的重要载体，而乡土人才的创新创业则是为乡村振兴发展提供持续发展的不竭动力。随着乡村振兴战略的不断深入，产业发展在“家门口”就业创业的机会逐渐增多，2020年底的数据表明，全国农民工总量和外出农民工首次出现双项负增长，这充分说明，广大农民工不用在外打工就能完成创业，同时还能不断吸引一批返乡人员，来为家乡的发展作出贡献。

当前，我们正按照农业农村优先发展的思路，推动乡村振兴发展的各项工作，而建设与发展的核心要义就是需要人才，既需要乡土人才，又需要科研人才，既需要“土生土长”的农民工，又需要敢作敢为的“建设者”，才能动员各方力量，调动各方积极性，最大限度发挥出潜力，推动乡村振兴朝着“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的目标迈进。所以，我们应主动在如何吸引好、服务好返乡创业人才资源上下足绣花的“功夫”。

要吸引各地的乡土人才创新创业，就要主动去“招婿上门”。发展乡村振兴需要“高精尖”的人才，通过梳理当地产业规划、农业发展等，招引一批可以围绕生产、加工、流通、销售、服务于一体的全产业链人才，甚至借助绿水青山、特色旅游等当地资源，以电商、网络直播等发展新兴产业业态，发挥外来人才的智慧和力量不断提振乡村振兴发展的道路，从而盘活乡村现有资源，吸引和培育一批能扎根乡村、带动乡亲的创业就业主体。

要吸引各地的乡土人才创新创业，还要主动去“引凤归巢”。鸟恋旧林，叶落归根。通过梳理政策、优化环境、建立机制等实施“凤还巢计划”，要吸引当地外出的成功人士、优秀人才返乡创业，支持家乡的建设和发展。要充分借助他们在外创业时的经验和资本，用宽广的眼界和观念来推动乡村振兴的路径支撑，从而返乡创业注册企业，投资建设，让更多的金融资本、社会资本流入乡村，一方面解决农村资金投入的问题，另一方面可以解决当地的农民工就业，甚至带动一大批返乡农民工创业的热情，为全面推进乡村振兴和加快农业农村现代化贡献力量。(何健)

文章来源：《创新创业理论研究与实践》 网址: http://www.cxcyllyjysj.cn/zonghexinwen/2021/0518/1292.html